Avaliação de Desempenho

Entender os conceitos, aplicabilidade e a importância do acompanhamento diário do progresso da equipe e a necessidade de desenvolver plano de ação individual

Sobre a palestra

- Avaliação de Desempenho com foco em Competências;                                        

- A Avaliação de Desempenho vinculada ao desenvolvimento contínuo da equipe;

- Responsabilidade do Líder em conduzir Avaliações informais no dia a dia focando o desenvolvimento da equipe;

- Processo de Avaliação de Desempenho: divulgação e conscientização;

- Como trabalhar com os resultados da avaliação através do Feedback e PDI (plano de desenvolvimento individual).

Palestrante

Cassia Irias

Psicóloga Comportamental Especialista nas áreas Clínica, Organizacional e do Trabalho, Pós-Graduação em Psicopedagogia e MBA em Liderança Sustentável e Coaching Executivo. Consultora Empresarial e Personal & Professional Coaching pela Sociedade Brasileira de Coach. Professora da Universidade Corporativa do SETCESP . Apresenta mais de 20 anos de vivência na Área de Recursos Humanos e reúne experiência como Consultora de Recursos Humanos e Palestrante em Cooperativas, Indústria, Comércio, na Área da Saúde, Transporte, Área Financeira, Sindicatos e demais segmentos.

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